- 对新时期高校高层次人才引进工作的思考
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- 《浙江师范大学学报(社会科学版)》复旦大学人事处 葛庆华 出版年:2007
- 关键词:高层次人才 引进 高校
- 战略性、渐进性动态均衡与次优制度创新——高校人事管理改革理念、任务、思路、路径
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- 《复旦教育论坛》复旦大学人事处 周志成 出版年:2005
- 关键词:动态均衡 战略性 改革理念 制度创新 高校 路径 人事管理改革 人才资源管理 结构性问题 基本理念 重点突破 基本任务 整体推进 岗位管理 内在统一 制度保障 制度改革 创新效率 战略化 社会化 国际化 市场化 分散化 整体化
- 复旦大学实施岗位津贴制度的调研报告
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- 《中国高教研究》复旦大学国际关系与公共事务学院党总支书记兼副院长、研究员;复旦大学人事处副处长、副研究员;复旦大学经济学院副教授;不详 沈兰芳 陆昌祥 陆铭 李荣琴 陈莉 范慧慧 出版年:2004
- 关键词:复旦大学 岗位津贴制度 调研报告 学校管理 人事分配制度
- 太平天国战后皖南地区的移民活动
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- 《中国历史地理论丛》复旦大学人事处 葛庆华 出版年:2002
- 关键词:太平天国 战后 移民运动 清末 战争 地方 地域分布 态势 状态 活动
- 高校薪酬制度中长期改革须规避低效与无效
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- 《中国高等教育》复旦大学人事处 周志成 出版年:2005
- 关键词:薪酬制度 改革实践 高校 中长期 岗位津贴制度 现代大学制度 无效 低效 规避
- 近代江南地区的河南移民——以苏、浙、皖交界地区为中心
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- 《史学月刊》复旦大学人事处 葛庆华 出版年:2003
- 关键词:近代 江南地区 河南移民 地域分布 影响
- 晚清时期苏浙皖交界地区的土客冲突和融合
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- 《历史档案》复旦大学人事处 葛庆华 出版年:2013
- 关键词:近代 苏浙皖交界地区 土客冲突 融合
- 良性动态均衡制度变迁:次优制度改革原理——高校人才资源配置管理改革要素与原则
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- 《复旦教育论坛》复旦大学人事处 周志成 出版年:2005
- 关键词:大学 人力资源 制度 改革
- 人力资本参与企业产权安排的理论与实践
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- 《复旦学报(社会科学版)》复旦大学人事处 王海峰 出版年:1999
- 关键词:人力资本 产权安排
- 太平天国战后苏浙皖交界地区的两湖移民
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- 《湖南大学学报(社会科学版)》复旦大学人事处 葛庆华 出版年:2005
- 关键词:太平天国战后 苏浙皖交界地区 两湖移民 地域分布 影响