浙江工业大学全球浙商发展研究院 
研究主题：中介作用 创新绩效 员工创新行为 心理资本 企业
研究学科：经济学类 社会学类 哲学类 建筑类
- 包容型领导风格对团队绩效的影响——基于员工自我效能感的中介作用
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- 《科研管理》浙江工业大学全球浙商发展研究院 方阳春 出版年：2014
- 关键词：包容型领导风格 团队绩效 自我效能感 中介作用
- 互联网对中国区域创新的作用机理与效应
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- 《经济地理》浙江大学经济学院;浙江工业大学全球浙商发展研究院/经贸管理学院;上海师范大学地理系;浙江工商大学旅游与城乡规划学院 张旭亮 史晋川 李仙德 张海霞 出版年：2017
- 关键词：创新发展 互联网 区域创新 时空演化 空间杜宾模型
- 中国在全球生产网络中的分工与贸易地位——基于TiVA数据与GVC指数的研究
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- 《国际贸易问题》浙江工业大学全球浙商发展研究院 岑丽君 出版年：2015
- 关键词：全球生产网络 分工地位 附加值贸易 GVC指数
- 包容型人才开发模式对员工工匠精神的影响
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- 《科研管理》浙江工业大学全球浙商发展研究院经贸管理学院;浙江工业大学政治与公共管理学院 方阳春 陈超颖 出版年：2018
- 关键词：包容型人才开发模式 工匠精神
- 包容型领导风格对高校科研团队绩效影响的实证研究
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- 《技术经济》浙江工业大学全球浙商发展研究院 方阳春 金惠红 出版年：2014
- 关键词：包容 包容型领导风格 科研团队 团队绩效
- 包容型人力资源管理实践对员工创新行为的影响——基于创新自我效能感的中介作用
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- 《科研管理》浙江工业大学全球浙商发展研究院;浙江工业大学管理学院;浙江大学心理与行为科学系 方阳春 雷雅云 宋志刚 出版年：2019
- 关键词：包容型人力资源管理实践 创新行为 自我效能感 中介作用
- 国际创新型企业科技人才系统培养经验借鉴——基于美国、德国、韩国的研究
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- 《科研管理》浙江工业大学全球浙商发展研究院新型企业家与人力资源研究所;浙江工业大学现代大学制度研究中心;浙江工业大学经贸管理学院;浙江工业大学政治与公共管理学院 方阳春 黄太钢 薛希鹏 李帮彬 出版年：2013
- 关键词：创新 科技人才 人才培养 借鉴
- 包容型氛围对科技人才创新行为的影响
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- 《科研管理》浙江工业大学;浙江工业大学全球浙商发展研究院 陈洁 陈张 方阳春 出版年：2017
- 关键词：包容型氛围 创新行为
- 工作投入与工作狂对工作满意感和情绪耗竭影响的纵向研究——工作-家庭冲突的中介效应
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- 《中国临床心理学杂志》浙江工业大学全球浙商发展研究院;浙江工业大学政治与公共管理学院 胡俏 何铨 出版年：2018
- 关键词：工作投入 工作狂 情绪耗竭 工作满意感 工作-家庭冲突
- 包容型人才开发模式对高校教师创新行为的影响研究
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- 《科研管理》浙江工业大学全球浙商发展研究院;浙江工业大学政治与公共管理学院 方阳春 贾丹 方邵旭辉 出版年：2015
- 关键词：包容型人才开发模式 教师创新行为 心理资本
