- 在线教育在医学生人文素质培养中的探索与实践
- 1
- 《医学与哲学（A）》广西医科大学共青团委员会;广西医科大学人事处;广西医科大学第一附属医院病理科;广西医科大学信息管理学院;广西医科大学第一附属医院科研部 刘晓飞 王中海 秦雯 黄肇明 黄锋 出版年：2018
- 关键词：在线教育 医学生 人文素质
- 医患双方对医患关系及医疗职业认知差异的研究
- 2
- 《学术论坛》广西医科大学人事处;广西医科大学人文社科部;广西医科大学第一附属医院;广西医科大学成人教育学院;广西医科大学公共卫生学院 罗萍 曾志羽 覃红 李小萍 胡振 罗红叶 出版年：2009
- 关键词：医患关系 认知差异 调查研究
- 广西农村基层卫生人才队伍现状与战略思考
- 3
- 《学术论坛》广西医科大学人事处;广西医科大学人文管理学院 罗萍 出版年：2010
- 关键词：农村基层 卫生人才 战略思考
- 浅谈医院管理学课程的教学实践与体会
- 4
- 《高教论坛》广西医科大学人事处 罗萍 胡振 出版年：2009
- 关键词：医院管理学 教学 实践 体会
- 医学院校硕士研究生就业现状分析与思考——以广西某医学院校为例
- 5
- 《高教论坛》广西医科大学信息与管理学院;广西医科大学人事处 蒋忆武 潘琳敏 周波 出版年：2019
- 关键词：就业现状 供给侧 硕士研究生
- 广西高校高层次人才薪酬激励机制初探
- 6
- 《经济师》广西医科大学人事处 贺菲 周波 出版年：2019
- 关键词：高校 高层次人才 薪酬激励机制
- 广西全科医生队伍建设对策研究
- 7
- 《中国继续医学教育》广西医科大学附属肿瘤医院肝胆外科;广西医科大学人事处 罗涛 周波 出版年：2021
- 关键词：健康广西 全科医生 现状分析 政策建议 医疗卫生 医学教育 教育
- 总体薪酬模式下广西医学院校高层次人才激励机制的思考
- 8
- 《经济研究导刊》广西医科大学人事处 贺菲 出版年：2020
- 关键词：高校 高层次人才 总体薪酬 激励机制
- 广西高校非实名用人制度背景下建立职业年金制度的思考
- 9
- 《经济师》广西医科大学人事处 贺菲 出版年：2020
- 关键词：高校 非实名用人制度 职业年金
- 基于薪酬制度改革下广西高校高层次人才绩效考核的若干思考
- 10
- 《经济师》广西医科大学人事处 贺菲 出版年：2020
- 关键词：高校 高层次人才 薪酬制度改革 绩效考核
