- 过采样技术在DSP中的应用
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- 《沈阳工程学院学报（自然科学版）》沈阳工程学院计算中心;沈阳市人才中心 马玲 卢海英 出版年：2009
- 关键词：过采样 DSP SNR
- 论基于心理契约的企业激励体系的构建
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- 《Journal of US-China Public Administration》沈阳理工大学经济管理学院;沈阳市人才中心 韩君 孟庆伟 隋志纯 出版年：2006
- 关键词：心理契约 激励体系 因素分析
- 应届大学毕业生职业选择模型
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- 《统计与决策》沈阳工业学院;沈阳市人才中心 李平 金敏力 孟庆伟 出版年：2003
- 关键词：应届大学毕业生 职业选择模型 兴趣 能力 性格 职业价值观 职业选择原理 职业适合度
- 创新观念的理论诠释
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- 《沈阳干部学刊》辽宁大学哲学系;沈阳市人才中心 陆杰荣 李伟 蒋平 出版年：1999
- 关键词：创新观念 知识经济时代 思维方式 可持续发展 创造性思维 知识创新 无形资产 创新能力 经济增长 高素质人才
- 区域性市场:人才工作史上质的飞跃
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- 《人才与管理》沈阳市人才中心 刘宇 出版年：1995
- 关键词：用人单位 工资机制 用工单位 人才管理 人才流动 区域性
- 知识也需经营——由“百名博士沈阳行”引发的思考
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- 《人力资源》沈阳市人才中心 孟庆伟 出版年：2001
- 关键词：人才效应 博士 沈阳 辽宁
- “5·31”讲话对人才市场建设的启示
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- 《人力资源》沈阳市人才中心 孟庆伟 出版年：2002
- 关键词：“三个代表” 江泽民 人力资本 人力资源管理制度
- 应届大学毕业生综合素质测评系统
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- 沈阳市人才中心 2005孟庆伟 金敏力 李平 李建国 孙健英 羊丽丽 杜顶 韩冬梅 李剑 出版年：2005
- (1)根据应届大学毕业生的特点,认真筛选适合于考察当代大学生的考核试题。(2)明确的提出综合素质测评系统的考核分析指标为七个方面：职业道德观、职业兴趣、性格、智力、能力、道德素质和血型。(3)建立科学的数学模型,对大学生...
- 关键词：应届毕业生 大学毕业生 综合素质测评系统 软件开发
- 人才市场应走内涵式发展道路
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- 《人力资源》沈阳市人才中心 李湘江 出版年：2002
- 沈阳市人才队伍建设的对策与建议
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- 《沈阳干部学刊》沈阳市人才中心 都向辉 出版年：2008
- 关键词：沈阳市 人才 对策 建议
