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汕头大学人事处 收藏

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研究主题:高校    人事档案    薪酬制度    高校教师    教师    

研究学科:经济学类    自动化类    社会学类    

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19 条 记 录,以下是 1-10

高校人事档案信息化建设的原则及关键问题
1
《科技情报开发与经济》汕头大学人事处 林华叶  出版年:2008
阐述了高校人事档案信息化建设的含义、内容及其意义,提出了在人事档案信息化建设过程中应遵循的原则和应重视的关键问题。
关键词:高校 人事档案 信息化建设
构建适应市场机制的高校教师薪酬制度
2
《汕头大学学报(人文社会科学版)》汕头大学人事处 陈新晓  出版年:2006
我国高校现行的薪酬制度存在着教师薪酬水平相对偏低和过于平均的问题。薪酬制度没有充分发挥其应有的吸引高素质人才和激励教师努力工作的作用。根据均衡工资理论、人力资本理论、效率工资理论,提出了提高教师的薪酬水平、拉开收入差距、...
关键词:高校 教师 薪酬制度 市场机制  
高校招生制度的完善与招生公正的探讨
3
《航海教育研究》汕头大学人事处 王和文  出版年:2005
经过多年的改革,招生制度逐步趋于完善。但在高等教育依然是稀缺资源的今天,涉及千家万户利益的招生公正已成为整个社会关注的热点。近年来,招生工作中所出现的有失公正的现象,实际上与现行的招生制度有着必然的联系。探讨了高校现行招...
关键词:高等学校  招生制度 招生公正  
努力构建高等学校人力资源管理新机制
4
《汕头大学学报(人文社会科学版)》汕头大学人事处 刘明强  出版年:2006
当前我国高等学校人力资源管理工作成绩不小.但问题也不少。要进一步提高高校人力资源管理水平,就必须着力构建高校人力资源管理新机制:构建高校内部相对完善的岗位序列体系;构建具有竞争力的薪酬体系;构建符合高校特点的绩效考核体系...
关键词:高等学校  人力资源管理 新机制  
加强人事代理档案管理工作的思考
5
《档案》汕头大学人事处 林华叶  出版年:2009
本文阐述了在推行人事代理过程中普遍存在的档案管理问题及原因,提出必须正确梳理好用人单位、人事代理人员、人才交流中心三者之间的关系,进一步规范、完善人事代理人员的档案管理工作,逐步实现档案的社会化管理,真正发挥人事代理制度...
关键词:人事代理 档案管理 工作性质  工作内容  
我国专业技术型公务员薪酬制度浅探
6
《汕头大学学报(人文社会科学版)》汕头大学人事处 范继斌  出版年:2006
逐渐专业化的时代背景下科学地设计专业技术公务员的薪酬制度已经成为人才科学管理的一项重要内容。目前.我国公务员系统的专业技术人员和其他公务员一样,仍沿用1993年制定的公务员工资制度,十余年的社会发展,当时制度所依托的客观...
关键词:专业技术  公务员 薪酬制度
从量化考核谈高校教师考核制度的改进
7
《经济师》汕头大学人事处 陈新晓  出版年:2006
我国高校目前的教师业绩考核制度以量化考核为主要特征。文章运用委托代理理论分析了量化考核的负面影响,并提出强化质量指标,完善教师业绩考核制度的具体做法。
关键词:高校 教师 考核  
我国高等教育立法滞后原因浅探
8
《汕头大学学报(人文社会科学版)》汕头大学人事处 陈岳芬  出版年:1998
本文从分析国情入手,通过中外高教发展史比较,指出了导致我国高等教育立法长期滞后的主要原因。
关键词:高等教育 高等教育法 法治 人治
中国书院消亡原因浅探
9
《汕头大学学报(人文社会科学版)》汕头大学人事处 陈岳芬  出版年:1997
本文从书院产生的历史背景入手,对书院演变的基本特征作了揭示,并通过传统中国社会科举制度消亡与书院消亡关系的阐述,揭示了书院消亡的历史文化因素。
关键词:书院 学堂 科举制度 消亡
人事档案之不正常现象分析
10
《兰台世界(上旬)》汕头大学人事处 林华叶  出版年:2008
人事档案工作是人事、组织工作的一项重要内容。党和国家制定了一系列的条例、规章和办法,对人事档案的收集、归档、整理、转递、利用等方面都作出了严格的规定,目的就是要确保人事档案的权威性、准确性、唯一性、真实性。然而,随着我国...
关键词:人事档案工作 现象分析  社会主义市场经济 人事档案管理 组织工作  用人制度  归档
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