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吉林省人力资源和社会保障厅 收藏

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研究主题:人力资源    就业    就业工作    社会保障厅    下岗失业人员    

研究学科:经济学类    社会学类    哲学类    环境科学与工程类    

被引量:112H指数:4北大核心: 7 CSSCI: 5

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198 条 记 录,以下是 1-10

公共预算视角下“三公经费”监督管理问题研究
1
《行政与法》吉林省人力资源和社会保障厅 张福新  出版年:2013
"三公经费"的支出问题近年来成为公众关注的热点问题。本文对"三公经费"监督管理中存在的三方面主要问题,进行了深入分析,借鉴国内外先进管理经验和做法,提出了加强"三公经费"监督管理的对策和建议。
关键词:三公经费 监督管理 预算  
我国行政事业单位财务审计现状及创新策略探析
2
《现代国企研究》吉林省人力资源和社会保障厅财务管理中心 徐艳杰  出版年:2016
行政事业单位作为维护国家秩序正常运行的重要机构,对我国社会经济的发展做出了巨大的贡献,随着政治体制改革的不断深入,行政事业单位财务审计改革成为重要内容之一。本文在分析行政事业单位财务审计的内涵及其作用的基础上,对我国行政...
关键词:行政事业单位 财务审计 问题  新策略  
建立健全农村社会保障体系势在必行——吉林省农村社会保障调研分析报告
3
《劳动保障世界》吉林省劳动保障厅 崔力夫  出版年:2009
党的十七届三中全会通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》明确了农村社会保障发展目标,为加快建立完善吉林省农村社会保障制度指明了方向。最近,我们到长春、吉林、延边等七个县市就农村社会保障体系建设进行了专题...
关键词:农村社会保障体系 吉林  调研分析报告  农村社会保障制度 社会保障体系建设 抽样问卷调查 农村改革  
市场经济条件下职称制度改革研究
4
《社会科学战线》吉林省人力资源和社会保障厅 杨汝涛  出版年:2010
职称工作在稳定专业技术人才队伍,发挥专业技术人才的作用,鼓励各行各业人才成长和脱颖而出,促进专业技术队伍结构不断改善、素质逐步提高,促进对外技术交流与合作方面都起到了积极的作用。文章回顾了新中国职称制度改革的历程及其主要...
关键词:职称制度 人事制度改革 专业技术职务聘任制 中国特色职称体系  
我国小微企业技术创新问题研究
5
《工业技术经济》吉林省人力资源和社会保障厅专家服务中心 刘大杰  出版年:2013
不断进行技术创新,持续为市场提供新的产品和服务已经成为小微企业生存和发展的关键,而采用什么样的方式进行创新以及如何提高小微企业技术创新效率对很多小微企业管理者来讲是一个亟待解决的问题。本文首先对已有文献资料进行了系统的回...
关键词:小微企业  技术创新 创新效率  
完善社会保障体系 促进和谐社会发展
6
《经济视角》吉林省劳动保障厅;吉林省发改委经济研究所 崔力夫 颜晓杰  出版年:2006
完善社会保障体系是维护社会公正、协调社会利益、构建和谐社会的重要方面,国际经验和我国改革开放的实践证明。健全的社会保障体系,是改革发展的“减震器”、社会公平的“调节器”、社会安定的“稳定器”,是一张促进社会进步的“安全网...
关键词:完善社会保障体系 社会发展  和谐  实践“三个代表”  社会利益 改革开放  社会公平  共产党执政 社会公正 国际经验  
新加坡社会保障体系的特点
7
《劳动保障世界(理论版)》吉林省人力资源和社会保障厅宣传中心 杜海波  出版年:2013
新加坡社会保障制度,从新加坡本国的基本国情出发,建立具有本国特色的社会保障体系。通过建立社会保障制度来保障民生、稳定社会、促进国家经济发展。新加坡政府社会保障体系主要由中央公积金制度构成。新加坡中央公积金制度已经成为集养...
关键词:新加坡  社会保障 中央公积金制度
优化东北老工业基地就业结构问题的研究
8
《理论前沿》吉林省劳动和社会保障厅 臧忠生  出版年:2004
关键词:东北老工业基地 就业结构问题  产业结构
基于企业导师制的新员工培训策略探讨
9
《才智》吉林省人力资源和社会保障厅宣传中心 肖刚  出版年:2014
企业导师制是国内外企业进行新员工培训与开发的重要管理工具,也是人力资源管理领域的热点研究主题。本文立足企业实践现状,从理论层面阐释企业导师制的内涵与功能,提出新员工培训应预先进行的建立导师数据库和创新培训项目的工作准备,...
关键词:企业导师制 新员工培训 培训策略  
国外人力资源管理方法对我国的借鉴分析
10
《才智》吉林省人力资源和社会保障厅 李冲  出版年:2015
伴随着我国经济的发展,人才的竞争在事业单位之间的重要性凸显,充分利用人力资源以获得竞争优势在长足事业单位发展中起着决定性作用。国外人力资源管理具有管理专业化职业化发展、理论基础丰富等优点,而我国的人力资源管理还处于发展阶...
关键词:国外  人力资源管理 借鉴  
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