广东商学院财税与公共管理学院领导科学研究中心 
研究主题：思想政治工作 管理冲突 举要 思想政治工作主体 社会化
研究学科：社会学类 经济学类
- 凝聚与激活:管理冲突的两大正向功能
- 1
- 《理论探讨》广东商学院领导科学研究中心 周振林 出版年：2004
- 关键词：凝聚 激活 管理冲突 正向功能
- 思想政治工作激励偏差举要
- 2
- 《理论探讨》广东商学院领导科学研究中心 周振林 出版年：2002
- 关键词：思想政治工作 激励偏差 中国 表现形式
- 论思想政治工作主体社会化
- 3
- 《理论探讨》广东商学院领导科学研究中心 周振林 出版年：2002
- 关键词：思想政治工作 主体 社会化
- 论构建良好领导关系环境
- 4
- 《人才开发》广州广东商学院领导科学研究中心 周振林 出版年：2002
- 关键词：领导关系 工作环境 领导者 工作绩效 人才素质
- 防止和纠正思想政治工作中激励的偏差
- 5
- 《探索》广东商学院领导科学研究中心 周振林 出版年：2002
- 关键词：思想政治工作 激励机制 心理环境 物质激励 精神激励
