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内蒙古财经学院工商管理学院工商管理系 收藏

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研究主题:企业    中小企业    竞争优势    国有企业    技术创新    

研究学科:经济学类    社会学类    哲学类    轻工类    

被引量:393H指数:10北大核心: 19 CSSCI: 10 RDFYBKZL: 4

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140 条 记 录,以下是 1-10

高素质教学团队特质及其培育
1
《内蒙古财经学院学报(综合版)》内蒙古财经学院工商管理系 李桂华  出版年:2007
本文首先分析了高素质教学团队在教学活动中的现实意义,并对高素质教学团队的特质进行了界定,在此基础上提出了培育高素质教学团队的基本策略。
关键词:教学团队 特质 培育  
生态移民是西部地区生态环境建设的根本
2
《经济论坛》内蒙古财经学院工商管理系 池永明  出版年:2004
关键词:生态移民 西部地区  生态环境建设 土地置换  属地化管理
再释核心能力——对Prahlad和Hamel关于核心能力内涵表述的质疑和修正
3
《管理科学》内蒙古财经学院工商管理系;南开大学国际商学院 李兴旺 陆岚  出版年:2004
对于核心能力概念存在多种解释。主要的原因是源于对核心能力的理解存在一定的片面性,同时也与Prahlad和Hamel对于核心能力所作的阐述存在一定的局限性有关。为了避免对核心能力的理解仅仅停留在概念层次上,需要在理论上明确...
关键词:核心能力 核心技术  核心产品  战略经营单位
心理契约本质内涵及其外延拓展
4
《兰州学刊》中国人民大学商学院;内蒙古财经学院工商管理系 王徽 杨琳  出版年:2007
本文在心理契约相关文献研究的基础上,通过对心理契约存在背景和条件的开拓性研究,对雇佣关系背景下心理契约概念进行了拓展,并对心理契约的本质内涵和外延进行了深入分析。通过概念模型化分析,给出了心理契约的一般性概念模型。为心理...
关键词:心理契约 不完全契约 拓展  
浅谈我国中小企业人力资源管理的战略问题
5
《兰州学刊》内蒙古财经学院工商管理系;内蒙古工业大学外国语学院 胡树红 刘冠华  出版年:2007
我国中小企业普遍存在对人力资源管理的不重视现象,人力资源管理职能不完善、方法不科学的问题也比较严重。本文通过对我国中小企业人力资源管理状况的分析,发现人力资源战略管理理念是解决这一问题的一个思路,并探讨了如何在中小企业中...
关键词:中小企业 人力资源战略 管理  
企业核心能力:借助价值链形成竞争优势
6
《现代财经(天津财经大学学报)》内蒙古财经学院工商管理系 李兴旺  出版年:2002
企业竞争优势来自于企业内部的核心能力 ,那么核心能力又是如何形成竞争优势的 ?作者认为核心能力借助于价值链形成竞争优势 ;核心能力重点围绕价值链的战略环节形成竞争优势。
关键词:企业 核心能力 价值链 竞争优势 母合优势 战略环节  
试论国有企业的动态岗位管理模式
7
《内蒙古财经学院学报》内蒙古财经学院工商管理系 曹振杰  出版年:2002
国有企业管理体制改革实行动态岗位管理模式是基本方向之一。动态岗位管理模式的核心内容包括 :岗位分析与设计、竞争上岗、绩效考评、岗位激励与约束。
关键词:中国  国有企业 动态岗位管理模式  绩效考评 岗位分析
核心能力的培育模式
8
《企业经济》内蒙古财经学院工商管理系 李兴旺  出版年:2003
关键词:核心能力 培育模式  企业 战略意图 核心竞争能力  竞争战略  
日本中小企业信息化建设及启示
9
《内蒙古财经学院学报》内蒙古财经学院工商管理系 毛文静  出版年:2004
20世纪 90年代以来 ,日本中小企业在信息化方面取得了明显的进展。主要表现在以下几方面 :网络应用的普及化 ;电子商务规模的快速发展 ;重视网络建设的协调性 ;政府大力扶持。鉴于对日本中小企业信息化建设的分析 ,我国中...
关键词:中小企业信息化 日本  信息化投资 政府扶持 启示  电子商务 经营方式  建设  中国  协调性  
可持续意义上的投资项目经济评价模型研究
10
《内蒙古财经学院学报》内蒙古财经学院工商管理系;北京交通大学经管学院;内蒙古工业大学管理学院 齐永兴 韩英 刘永军  出版年:2005
传统的投资项目,尤其是竞争性投资项目经济评价由于只注重经济效益,未充分考虑到项目对环境的长期影响,因此在当代社会已不能满足可持续发展的要求。可持续意义上的企业投资项目经济评价模型会更全面地反映一个项目总的效益。基于持续性...
关键词:可持续意义  经济评价 环境成本 环境效益 模型  
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