登录注册忘记密码

重庆科技学院机构知识库

高级检索

概览下级机构专家学者科研产出学科建设成果管理成果提交成果认领成果审核学术分析机构森林关于我们

南京财经大学工商管理学院人力资源管理系

导出分析报告

研究主题：生态系统研发团队团队绩效团队

研究学科：经济学类社会学类

被引量：4H指数：1北大核心: 1

详细介绍新闻动态研究成果专家学者关系图谱计量评价荣誉奖励

-

结果中检索

检索结果分析

署名顺序

全部
第一机构

结果分析中...

全选清除导出

排序方式：

共 3 条记录，以下是 1-3

考虑时间因素的研发团队目标取向与团队绩效的关系研究: 1; 《中国人力资源开发》南京财经大学工商管理学院人力资源管理系;中国人事科学研究院张文勤孙锐出版年：2016; 国家自然科学基金青年项目(71102148);国家自然科学基金面上项目(71172109,71472082)资助; 团队已经成为动态环境下企业从事研发活动的基本工作单元,如何提升研发团队绩效已经引起团队研究者的广泛关注。本研究根据团队目标取向理论与团队发展阶段相关研究成果,分不同团队发展阶段考察研发团队目标取向与团队绩效的关系。通过对...; 关键词：研发项目团队团队学习取向团队绩效取向团队发展阶段

人才生态系统揭示: 2; 港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会 2008王瑛孙振华出版年：2008; 人才资源是一个国家或地区的重要战略资源,揭示并尊重人才成长规律,是有效集聚和开发人才的前提。人才生态系统是客观存在的。本文运用生态学理论,思考和阐述什么是人才生态系统,揭示人才生态系统的构成,为今后运用人才生态系统理论研...; 关键词：人才生态系统要素特征

人才生态系统揭示: 3; 港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会 2009王瑛孙振华出版年：2009; 人才资源是一个国家或地区的重要战略资源,揭示并尊重人才成长规律,是有效集聚和开发人才的前提。人才生态系统是客观存在的。本文运用生态学理论,思考和阐述什么是人才生态系统,揭示人才生态系统的构成,为今后运用人才生态系统理论研...; 关键词：人才生态系统要素特征

全选清除导出

共1页<< <1> >>

已选条目检索报告聚类工具

版权所有©重庆科技学院重庆维普资讯有限公司渝B2-20050021-7
　渝公网安备 50019002500408号　违法和不良信息举报中心