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兰州城市学院培黎职业技术学院 收藏

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研究主题:高职学生    WEIL配对    不锈钢组织    基于身份    耐海水腐蚀不锈钢    

研究学科:自动化类    经济学类    电子信息类    

被引量:14H指数:3北大核心: 2 CSCD: 4

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15 条 记 录,以下是 1-10

数控机床加工系统远程在线监测方案设计
1
《自动化与仪器仪表》兰州城市学院培黎职业技术学院;中石油庆阳石化公司 杨斌 刘克诚  出版年:2010
本文以数控机床为对象,设计了一个基于网络技术和虚拟仪器技术的数控机床加工系统远程监测系统,并将当前流行的视频监控技术应用到该在线监测系统中来,重点研究了刀具状态的监测方法。
关键词:虚拟仪器 远程监测 刀具振动  
基于身份认证的网上证券交易系统的安全性研究
2
《计算机应用与软件》兰州城市学院培黎职业技术学院 朱月珍  出版年:2009
甘肃省自然科学项目(0710RJZA072)。
基于椭圆曲线上Weil配对的双线性性质和点压缩技术,提出了一种新的基于身份认证的签名加密方案。利用该方案构造了一种安全的网上证券交易系统,该系统避免了复杂的PKI体系,大大提高了计算效率,并对该系统进行了安全性和有效性分...
关键词:网上证券交易 WEIL配对 AES 签名加密算法  
Al/45钢高频感应钎焊焊料的研制
3
《热加工工艺》兰州理工大学甘肃省有色金属新材料省部共建国家重点实验室;兰州理工大学有色金属合金及加工教育部重点实验室;兰州城市学院培黎职业技术学院 刘广桥 寇生中 李望南  出版年:2009
通过对Al/45钢焊料中钎料和钎剂理论要求的研究,选择出有利于钎焊的钎料合金体系、钎剂及粘结剂;然后通过润湿性和溶蚀性试验对不同配比焊料性能作出分析,研制出最有利于Al/45钢高频感应钎焊的一种焊料,试验结果表明:用此种...
关键词:Al/45钢  钎焊 焊料 高频感应
热处理对00Cr20Ni18Mo6Mn0.2V0.8Si0.1不锈钢组织与性能的影响
4
《兰州工业高等专科学校学报》兰州城市学院培黎职业技术学院;兰州理工大学可再生能源研究院;兰州理工大学甘肃省有色金属新材料省部共建国家重点实验室 刘广桥 王克振 魏代刚  出版年:2009
研究了固溶时效热处理对00Cr20Ni18Mo6Mn0.2V0.8Si0.1耐海水腐蚀不锈试验钢组织与性能的影响.结果表明:试验钢在固溶温度为1100℃、固溶时间为2 h、时效时间为4 h的热处理条件下,其综合力学性能最...
关键词:耐海水腐蚀不锈钢 组织  力学性能
基于身份的改进门限代理重签名方案
5
《计算机工程》兰州城市学院培黎职业技术学院 朱月珍  出版年:2011
甘肃省自然科学基金资助项目(0710RJZA072)
在基于身份的代理重签名方案的基础上,提出一种无随机预言机的基于身份的双向门限代理重签名方案。在标准模型下对该方案进行安全性证明,表明该方案是健壮的,能抵抗适应性选择身份和消息攻击。系统公开参数少于标准模型下其他基于身份的...
关键词:门限代理重签名  基于身份 可证安全 标准模型  q-SDH问题  
一类基于身份无可信中心的离线电子现金方案
6
《计算机应用与软件》兰州城市学院培黎职业技术学院 朱月珍  出版年:2009
甘肃省自然科学项目(0710RJZA072)
在Liao等的基于身份无可信中心签名的基础上,采用在电子现金中添加用户标记的方法,构造一个无可信第三方的离线电子现金方案,可实现对用户和钱币的跟踪,解决电子现金的匿名性控制问题,能有效地防止重复消费、窃听、篡改和高手段的...
关键词:电子现金 基于身份 无可信中心  WEIL配对 椭圆曲线  
关于连续函数最值问题的补充
7
《甘肃高师学报》兰州城市学院培黎职业技术学院 朱月珍  出版年:2009
讨论了开区间和半开半闭区间上连续函数的最值问题,获得了一系列最大值、最小值的存在性结果以及相应求法.
关键词:连续函数 最大值  最小值  
一种特殊的数学思维方法——类比法
8
《甘肃高师学报》兰州城市学院培黎职业技术学院 朱月珍  出版年:2008
类比是一种特殊的数学思维方法,通过例题来说明类比法的应用,可以拓宽数学的解题思路.
关键词:类比法  数学思维方法 应用  
对做好新时期高职学生教育管理的调查与思考
9
《西北成人教育学院学报》甘肃省招生办公室;兰州城市学院培黎职业技术学院 彭建华 权红梅 李震岗  出版年:2010
本文以高职学生的教育为研究对象,通过大量的调研,对高等职业教育及其学生管理中出现的问题进行了分析,并提出了相应的对策。
关键词:现状  高职学生 教育 管理  
高职学生就业心理调研报告
10
《考试周刊》兰州城市学院培黎职业技术学院 郭磊  出版年:2010
本文以问卷调查为基础,总结了学生的就业心理现状与特点,分析了就业心理存在的主要问题,并提出了解决方案.
关键词:高职学生 就业心理 就业压力
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