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浅议公共部门人力资源管理中的绩效评价
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]中共大理州委,云南大理671000
年 份：2004
卷 号：5
期 号：2
起止页码：75-76
语 种：中文
收录情况：NSSD、RWSKHX、普通刊
摘 要：在公共部门绩效评价的实际操作中,存在着上级评估的失效、目标管理在公共部门中运用的缺陷、绩效评价与奖惩制度结合中的负面影响等弊端。改革绩效评价制度,必须和奖惩制度脱钩,实行独立的绩效评价,打造现代公共部门管理文化。
关 键 词：公共部门 人力资源管理 绩效评价 目标管理 奖励制度 惩罚制度
分 类 号：D630.3[政治学类] F240]
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