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加入世贸组织与我国劳资关系协调的探讨
Entry into WTO and Harmony of Labour-capital Relations of China
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]燕山大学文法学院法律系,河北秦皇岛066004 [2]通辽教育学院政法系,内蒙古通辽028000
年 份：2003
卷 号：5
期 号：3
起止页码：33-37
语 种：中文
收录情况：NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊
摘 要： 加入世贸组织后,我国的劳资关系将呈现多元化、复杂化、国际化的趋势,劳动者的权益保障显得更加迫切。而协调劳资关系的途径也将是多方面的,其中最重要的是完善和加强劳工标准立法。
关 键 词：世贸组织 劳工标准 劳资关系 协调
分 类 号：F246]
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