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期刊文章详细信息

人力资本与剩余劳动力转移    

HUMAN CAPITAL AND THE SHIFT OF SURPLUS LABER

  

文献类型:期刊文章

作  者:王兴杰[1] 李玉江[2] 初丽霞[3]

机构地区:[1]山东师范大学.山东省可持续发展研究中心,济南250014 [2]山东师范大学人口.资源与环境学院,济南250014 [3]聊城大学经法学院,山东聊城252059

出  处:《山东师范大学学报(自然科学版)》

年  份:2004

卷  号:19

期  号:1

起止页码:51-54

语  种:中文

收录情况:CAS、IC、ZGKJHX、普通刊

摘  要:我国的劳动力剩余问题具有特殊的表现形式 :一方面我国劳动力数量充足 ,低素质的劳动力大量剩余 ;另一方面 ,高素质的劳动力极其短缺 .人力资本短缺是我国劳动力结构性剩余的最根本原因 .分析人力资本与经济发展、产业结构调整、科学技术水平提高的关系及其各自对劳动力就业的影响 ,以人力资本投资为核心 ,充分合理地利用人力资本 。

关 键 词:人力资本 剩余劳动力 经济发展 产业结构调整  科学技术水平  高等教育 职业技术培训  

分 类 号:F240]

参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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二级引证文献:

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同被引文献:

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