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略论激励理论在高校分配制度改革中的应用
Brief Discussion on the Application of Motivation in the Reforms of Distribution in Colleges
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]漳州师范学院教育科学研究所,福建漳州363000
年 份:2003
卷 号:17
期 号:3
起止页码:92-97
语 种:中文
收录情况:NSSD、ZMATH、普通刊
摘 要:现代管理的中心任务是运用激励理论,最大限度地调动人的积极性。当前高校内部管理各项制度改革中,人们普遍关注校内津贴分配改革。搞活高校内部津贴分配改革,必须以满足教职工的需要为出发点和归宿,把握“激励”和“保健”两个基本维度,提高校内人员的期望水平,并在实施过程中体现公平合理的基本原则。
关 键 词:激励理论 高校内部津贴 分配制度 改革
分 类 号:G647]
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