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探索我县卫生人事制度改革的新思路
Exploring new lines of reforming the health personnel system in our county
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]江苏省洪泽县卫生局,223100
年 份：2003
卷 号：19
期 号：11
起止页码：656-658
语 种：中文
收录情况：JST、RCCSE、ZGKJHX、普通刊
摘 要：介绍了江苏省洪泽县卫生人事制度改革的主要做法:①推行人事代理制;②实施全员聘任制;③探索干部管理制度改革;④建立卫技人员“柔性流动”机制;⑤实行医疗单位党政正职年薪制。通过实施人事制度改革,干部职工危机意识明显增强,医疗服务质量显著提高,卫生事业发展机制更加灵活,从而推进了农村卫生事业的新发展。
关 键 词：卫生人事制度 改革 人事代理制 全员聘任制 管理制度 年薪制
分 类 号：R197.1]
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