文献类型：期刊文章

作　　者：贾珍荣[1]

机构地区：[1]海南师范大学体育学院理论教研室,海南海口571158

出　　处：《山东体育学院学报》

基　　金：海南省哲学社会科学2014年规划课题(项目编号:HNSK14_110)

年　　份：2015

卷　　号：31

期　　号：2

起止页码：22-26

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2014、CSA、CSA-PROQEUST、JST、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊

摘　　要：职业体育的发展史也是一部职业体育劳资关系演进史。从职业体育劳资关系管理模式演进及其规律的阐述出发,在对我国职业体育劳资关系政府规制的学理逻辑和现实逻辑进行论析的基础上,认为我国职业体育劳资关系管理模式革新的政府规制在学理和现实逻辑上都是成立的,并提出了几点政府规制策略,即加强制度性规制,推动职业体育劳动力市场有序发展;完善法规性规制,建立健全相关法律体系;重视社会性规制,积极促成球员工会的组建。

关 键 词：职业体育 劳资关系 政府规制 三方机制  球员工会

分 类 号：G80]