期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]山西大学商务学院管理系,山西太原030031
年 份:2009
期 号:13X
起止页码:201-202
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:旅游业的突出服务特征,决定了它的人力资源管理的特殊性。现今旅游业的培训内容多集中在从业人员的商务技能上,从而忽略了其行业的特殊性。本文从旅游业的行业特点入手,指出旅游业的可持续发展需要旅游企业人力资源关注旅游行为、旅游的人文特性、客我交往的基本知识、沟通技巧和员工心理自助等方面的培训。
关 键 词:旅游从业人员 培训 新思路
分 类 号:F592[旅游管理类]
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