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人力资源与区域经济发展分析
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]华侨大学工商系 [2]华侨大学化工学院,福建泉州352011
基 金：国家社会科学基金项目(0 2CGY0 0 2 )成果之一 ;福建省社会科学研究"十五"规划项目研究成果之一;编号 :2 0 0 1B0 70 ;香港中文大学科研课题研究成果之一
年 份：2002
期 号：11
起止页码：142-143
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2000、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊
摘 要：人力资源是实现区域经济发展的最重要条件之一 ,从已有的经济理论研究建立的经济数学模型实证研究表明 ,人力资源数量、质量、结构、流动都影响区域经济发展 ,加快区域经济发展 ,必须加大教育投入 ,创造条件吸引人才 ,加大技术技能培训 ,增加第三产业人力资源等。
关 键 词：人力资源 区域经济 中国
分 类 号：F127]
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