文献类型：期刊文章

作　　者：吴宛情[1] 张筱荣[2]

WU Wanqing;ZHANG Xiaorong(College of Medical Economical Management,Anhui University of Chinese Medicine,Hefei,Anhui Province,230012,PRC)

机构地区：[1]安徽中医药大学医药经济管理学院,安徽省合肥市230012 [2]安徽中医药大学人文与国际教育交流学院,安徽省合肥市230012

出　　处：《中国医院》

基　　金：安徽省社会科学创新发展研究重大课题项目(2020ZD001);安徽省高校思想政治工作中青年骨干队伍建设项目(sztsjh2019-8-28);安徽省新时代育人省级质量工程项目(研究生教育)(2022lhpysfjd055);安徽省高等学校省级质量工程一流课程项目(2020xsxxkc257);安徽省大中小学思政课一体化建设项目(sztsjh-2022-5-3)。

年　　份：2023

卷　　号：27

期　　号：5

起止页码：65-68

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2020、JST、RCCSE、ZGKJHX、核心刊

摘　　要：公共卫生人才队伍建设是实现健康中国战略目标的有力保障。新时代公共卫生人才队伍整体数量呈增长趋势,人才队伍质量也在不断提升,但还存在人才数量缺乏、结构比例失衡、财政投入不足和人才流失严重等较为突出的问题。今后应加大对高素质公共卫生人才的培养力度,扩大人才队伍规模,优化人才队伍结构;明确政府在公共卫生领域的财政投入责任,出台加强政府财政投入的意见,加大政府资金投入力度;完善人才考核和激励机制,更新人才管理和评价机制,畅通公共卫生人才职业晋升通道;立足国内实际,合理借鉴国外先进经验,着力改革公共卫生人才培养体系。

关 键 词：新时代  公共卫生 人才队伍建设

分 类 号：R192]