文献类型：期刊文章

作　　者：唐梅玲[1] 王浩[2,3]

Tang Meiling

机构地区：[1]武汉工程大学法商学院,湖北武汉430205 [2]西南石油大学法学院 [3]西南石油大学法治与社会治理研究院,四川成都610500

出　　处：《湖北社会科学》

基　　金：湖北省教育厅一般项目“促进适度生育目标下个人所得税法与社会保障法一体化研究”(21Y080);湖北省教育厅一般项目“智慧社会安全风险治理法律制度体系研究”(21Q095);四川省软科学重点项目“放管服”改革背景下政府合法性审查机制研究(21RX0362)的阶段性研究成果。

年　　份：2022

期　　号：7

起止页码：121-130

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2020、CSSCI、CSSCI_E2021_2022、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊

摘　　要：激励型生育保障措施作为生育保障方式的革新,是对传统抑制型生育保障措施的重大变革。当前,我国已在生育补贴、税收减免、产假奖励、服务契约等领域开展了激励型生育保障实践,但囿于传统抑制型生育保障措施的制约,而激励型生育保障措施尚未法治化,导致激励型生育保障措施的实效难以发挥。基于法律激励理论对其进行的正当性证成,可确保激励型生育保障措施制度化。具体而言,在三孩政策背景下,以激励生育为目标,健全相关法律规范体系;构建多元主体合作制度,为激励型生育保障措施提供体制保障;通过行政指导、行政补贴、行政奖励、税收减免、行政合同等措施激发生育主体热情;借助优化生育监督机制等手段,助力激励生育政策的落地生效。

关 键 词：三孩政策  激励型生育保障措施  法律激励理论  法治化

分 类 号：D922[法学类]