文献类型：期刊文章

作　　者：林啸啸[1] 王元宝[1]

LIN Xiaoxiao;WANG Yuanbao(School of Management,Suzhou University,Suzhou 234000,China)

机构地区：[1]宿州学院管理学院,安徽宿州234000

出　　处：《宿州教育学院学报》

基　　金：安徽省质量工程项目“课程思政示范课程:劳动关系与劳动法”(2020szsfkc1038);宿州学院校级质量工程项目“专创融合重点课程:物业管理实务”(szxy2021zckc01);宿州学院校级质量工程项目“宿州学院南京链家房地产经纪有限公司校企合作实践教育基地”(szxy2021xqhz01)。

年　　份：2022

卷　　号：25

期　　号：3

起止页码：59-64

语　　种：中文

收录情况：NSSD、普通刊

摘　　要：将专业课程教学与创新创业教育紧密结合,建设“专创融合”特色课程,是新时代高校实现产学研协同育人的重要途径之一,对于培育广大学生的创新意识与创业能力有着重大意义。基于对“专创融合”理论与实践研究现状的梳理,以“人力资源管理概论”课程为例,分析“专创融合”课程教学改革基础,从重构教学目标、开发课程资源、创新教学设计、优化教学方法以及改革考核评价等多方面探索“专创融合”课程教学改革思路,着重培养学生的创新意识,提升创业能力,以期为高校“专创融合”课程建设与课程改革提供借鉴和参考。

关 键 词：创新创业教育 专创融合  人力资源管理概论 课程改革

分 类 号：G642.0] F240-4[教育学类]