文献类型：期刊文章

作　　者：刘晖[1] 李秀颖[1]

LIU Hui;LI Xiu-ying

机构地区：[1]沈阳航空航天大学经济与管理学院人力资本应用研究所,辽宁沈阳110136

出　　处：《中国大学生就业》

基　　金：辽宁省社会科学基金规划课题(L20BGL033)的阶段性成果;。

年　　份：2021

期　　号：18

起止页码：40-46

语　　种：中文

收录情况：普通刊

摘　　要：本研究基于西蒙和哈明的价值澄清理论,以国内16所普通高校不同专业的1046份大学生问卷为样本,运用SPSS软件统计大学生面对新职业时在就业意愿、就业态度、就业目的、就业选择标准和就业责任感等就业价值取向方面的状况及其变化情况。研究结果表明:新职业背景下大学生毕业后直接就业意愿增强、就业态度更趋于理性,而且回归二三线城市和家乡从事新职业的趋势明显增强;大学生对新职业工作特征认知更清晰,就业目的更希望把工作能力和个人兴趣、自我挑战结合起来进行选择;就业价值观中家庭责任感上升;就业选择标准中更关注新职业的劳动关系和社会保障的完善。最后,本文从加强社会主导价值引导和政策激励保障、高校加强大学生职业生涯规划能力的指导和思想引领、大学生群体提早进行新职业生涯规划,了解自身兴趣、能力和社会需求等几方面提出对策建议。

关 键 词：新职业  大学生 就业价值取向 价值澄清理论

分 类 号：G640]