文献类型：期刊文章

作　　者：刘红飞[1] 张志萍[2]

Liu Hongfei;Zhang Zhiping(School of Physical Science and Technology,Yang zhou University,Yangzhou,Jiangsu 225002,China;Department of Mechanical and Electrical Engineering,Guangling College,Yangzhou University)

机构地区：[1]扬州大学物理与科学技术学院,江苏扬州225002 [2]扬州大学广陵学院机械电子工程系

出　　处：《计算机时代》

基　　金：江苏省高校哲学社会科学研究项目(2019SJA2177,2020SJA2373);江苏高校“青蓝工程”资助。

年　　份：2021

期　　号：8

起止页码：87-89

语　　种：中文

收录情况：普通刊

摘　　要：通过分析江苏省独立学院师资队伍的现状,发现普遍存在结构不合理、激励机制与保障体系不健全、培养与管理体制不完善等问题,因此提出在内涵建设阶段必须加强师资队伍建设的观点。文章从合理制定人才引进计划,建立健全人才培养体系和完善人才激励机制三个维度,探索了独立学院师资队伍的建设路径。

关 键 词：独立学院  教师队伍 人才培养  人才激励  

分 类 号：G642]