文献类型：期刊文章

作　　者：肖潇[1] 汪刘[2] 司俊霄[3,4] 邓利虹[3,4] 柯雄[3,4]

XIAO Xiao;WANG Liu;SI Jun-xiao;DENG Li-hong;KE Xiong(Shool of Nursing,North Sichuan Medical College,North Sichuan Medical College,Nanchong 637000,Sichuan,China;Department of Medical Imaging,Affiliated Hospital of North Sichuan Medical College,North Sichuan Medical College,Nanchong 637000,Sichuan,China;School of Management,North Sichuan Medical College,Nanchong 637000,Sichuan,China;Sichuan Primary Health Development Research Center,North Sichuan Medical College,Nanchong 637000,Sichuan,China)

机构地区：[1]川北医学院护理学院,四川南充637000 [2]川北医学院附属医院医学影像科,四川南充637000 [3]川北医学院管理学院,四川南充637000 [4]川北医学院四川省基层卫生事业发展研究中心,四川南充637000

出　　处：《川北医学院学报》

基　　金：四川省社科联新冠疫情重大项目(SC20YJ004)。

年　　份：2021

卷　　号：36

期　　号：3

起止页码：401-404

语　　种：中文

收录情况：CAS、IC、JST、RCCSE、UPD、ZGKJHX、普通刊

摘　　要：目的:调查新型冠状病毒肺炎疫情期间,医务人员职业倦怠水平及其影响因素。方法:采用横断面设计,分层抽取川渝地区各级各类医疗机构医务人员504名,以自制问卷和职业倦怠问卷(MBI-GS)调查新型冠状病毒疫情期间医务人员职业倦怠水平。Logistic回归分析职业倦怠的相关影响因素。结果:本研究总体职业倦怠检出率为71.43%(360/504);上夜班的频率、工作耐受情况、自我调节频率、对疫情的烦扰程度均与职业倦怠显著相关(P<0.05)。结论:新冠疫情期间,人口社会学因素对医务人员的职业倦怠影响不显著;自我调节能力、上夜班频率、对疫情烦扰程度是职业倦怠主要影响因素。应鼓励医务人员自我放松调节,调整心态积极应对公共卫生应急事件。

关 键 词：新型冠状病毒肺炎  医务人员 职业倦怠 影响因素

分 类 号：R135.99]