文献类型：期刊文章

作　　者：刘静[1,2] 陈英耀[1] 柯雄[3] 谢士钰[1] 刘世蒙[1]

LIU Jing;CHEN Ying-yao;KE Xiong(School of Public Health,Fudan University,Key Lab of Health Technology Assessment,National Health Commission,Shanghai,200032,China;不详)

机构地区：[1]复旦大学公共卫生学院·国家卫生健康委员会卫生技术评估重点实验室(复旦大学),上海200032 [2]海南医学院管理学院,海南海口571199 [3]川北医学院管理学院,四川南充637007

出　　处：《中国医院管理》

年　　份：2020

卷　　号：40

期　　号：12

起止页码：53-56

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2017、JST、NSSD、RCCSE、ZGKJHX、核心刊

摘　　要：医院绩效考核已成为政府建立现代医院管理制度,推进治理能力和治理体系现代化的重要抓手。我国已于2019年启动了三级公立医院绩效考核,但在三级公立医院绩效考核指标权重及评分办法制定过程中还面临一些问题和挑战。文章以这些问题和挑战为导向,从指标权重、评分办法制定的思路等方面提出一些建议,抛砖引玉,为可持续推进医院绩效考核工作提供参考。

关 键 词：三级公立医院  绩效考核 指标权重  评分办法

分 类 号：R197.3]