文献类型：期刊文章

作　　者：范伟超[1] 黄万智[1] 连晴敏[1] 王佳妮[1] 钟佩怡[1] 韦君如[1]

FAN Weichao;HUANG Wanzhi;LIAN Qingmin;WANG Jiani;ZHONG Peiyi;WEI Junru

机构地区：[1]深圳大学医学部护理学院,深圳518000

出　　处：《当代护士（中旬刊）》

基　　金：大学生创新创业计划(105902018114)。

年　　份：2020

卷　　号：27

期　　号：9

起止页码：117-120

语　　种：中文

收录情况：JST、普通刊

摘　　要：目的探讨当代社区护士的压力源,分析社区护士心理压力源,为制定相应的干预措施提供依据。方法选择深圳市144名社区护士,采用了工作疲溃感量表及护士工作压力源量表进行调查。结果社区护士工作压力源排名前三项依次为:非护理性的工作太多、工资及其他的福利待遇低、工作量太大。工作中等无成就感的护士占60.9%。在工作环境及仪器设备问题上,不同年龄段、学历及区域的社区护士压力大小差异有统计学意义(P<0.05)。此外,在患者护理方面、管理及人际关系方面的问题上,关内与关外的社区护士压力大小差异有统计学意义(P<0.05)。结论研究表明社区护士的压力程度处于中等水平,应得到人们重视。

关 键 词：社区护士 压力  来源  

分 类 号：R473.2[护理学类]