文献类型：期刊文章

作　　者：刘军[1] 刘艳[1]

机构地区：[1]济宁医学院附属湖西医院,单县274300

出　　处：《国际护理学杂志》

年　　份：2020

卷　　号：39

期　　号：8

起止页码：1411-1413

语　　种：中文

收录情况：JST、普通刊

摘　　要：目的:探究激励式心理护理对孕妇自然分娩率、自我管理能力及母婴结局的影响。方法:选取2018年2~11月在济宁医学院附属湖西医院分娩的130例孕妇,随机分为常规组及激励组,各65例。常规组孕妇实施常规护理,激励组孕妇在常规护理基础上加用激励式心理护理干预。比较两组孕妇心理状态、各产程时间、自我管理能力、母婴结局及护理满意度。结果:护理前,两组孕妇汉密尔顿焦虑量表(HAMA)及汉密尔顿抑郁量表(HAMD)评分比较差异均无统计学意义(P>0.05),护理后,其不良情绪均有显著改善,且激励组HAMA及HAMD评分及孕妇自我管理能力评分、自我防护、胎儿监护等维度评分、分娩产程显著优于常规组,差异均有统计学意义(均P<0.05),同时,激励组剖宫产、产后出血、新生儿窒息及新生儿感染发生率及孕妇满意度显著优于常规组,差异均有统计学意义(均P<0.05)。结论:对孕妇实施激励式心理护理干预,提高孕妇自然分娩率及自我管理能力,且有效缩短产程并提高母婴结局,且孕妇对该模式认可度较高,值得推广。

关 键 词：激励式心理护理 自然分娩率 自我管理能力 母婴结局  

分 类 号：R473[护理学类]