文献类型：期刊文章

作　　者：辛良[1] 陈义林[2] 吴刚[3] 陈涤缨[1]

XIN Liang;CHEN Yilin;WU Gang;CHEN Diying(Laboratory and Equipment Management Department,China University of Mining and Technology,Xuzhou 221116,China;School of Resources and Geosciences,China University of Mining and Technology,Xuzhou 221116,China;School of Computer Science and Technology,China University of Mining and Technology,Xuzhou 221116,China)

机构地区：[1]中国矿业大学实验室与设备管理处,江苏徐州221116 [2]中国矿业大学资源学院,江苏徐州221116 [3]中国矿业大学计算机科学与技术学院,江苏徐州221116

出　　处：《实验技术与管理》

年　　份：2019

卷　　号：36

期　　号：11

起止页码：294-298

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2017、CAS、CSA、CSA-PROQEUST、IC、JST、RCCSE、核心刊

摘　　要：整合学科和科研资源,创新实验教学体系,让本科生早进课题、早进实验室、早进团队,推动科学研究和人才培养的无缝对接,培养创新型人才是高校努力的方向。该文探索利用大型仪器培养学生创新和实践能力,制定政策支持,完善制度保障,采取激励机制,搭建助推本科生走向科研之路的绿色通道,着力培养具有矿业特色的创新型人才,取得一定成效。

关 键 词：大型仪器 本科生 创新型人才 开放共享

分 类 号：G482[教育学类]