文献类型：期刊文章

作　　者：刘新波[1]

LIU Xinbo(Service Office of Retired Staff,Jiangsu University of Science and Technology,Zhenjiang Jiangsu 212003,China)

机构地区：[1]江苏科技大学党委办公室

出　　处：《江苏科技大学学报（社会科学版）》

基　　金：江苏高校哲学社会科学研究基金项目2018年度课题“我国城市留守老人主观幸福感的影响因素和指标分析”(2018SJA1102)

年　　份：2019

卷　　号：19

期　　号：2

起止页码：96-100

语　　种：中文

收录情况：NSSD、RWSKHX、普通刊

摘　　要：高校离退休干部是党和国家的宝贵财富,但随着改革的深入和老龄化社会的到来,离退休工作面临诸多如离退休工作地位弱化、服务管理水平落后、服务设施落后欠缺、离退休人员对学校心理依赖程度高等问题。在此背景下,如何结合新形势创新高校离退休工作成为难点。针对高校离退休人员的现状和工作难点,应提高对该工作重要性的认识,加强对思想政治工作的引领和离退休工作队伍建设,通过创新服务平台、发挥老同志优势、传播正能量等措施做好离退休工作,使老同志暖心、舒心和安心。

关 键 词：高校 离退休工作 途径  思考  

分 类 号：G64]