文献类型：期刊文章

作　　者：吴春梅[1] 葛晟[1] 张嫣然[1]

WU Chunmei;GE Sheng;ZHANG Yanran(Training and Education College,Nanjing Audit University,Nanjing Jiangsu 211815,China)

机构地区：[1]南京审计大学培训教育学院,江苏南京211815

出　　处：《盐城工学院学报（社会科学版）》

基　　金：江苏省研究生教育教学改革课题(JGLX18-119);江苏高校品牌建设工程一期项目审计学专业(PPZY2015A077)基金资助;南京审计大学高教研究课题(2018JG035)

年　　份：2018

卷　　号：31

期　　号：4

起止页码：43-47

语　　种：中文

收录情况：NSSD、RWSKHX、普通刊

摘　　要：文化差异对于来华留学生心理健康有着重要影响,探讨跨文化交流影响留学生心理弹性的作用机制,以南京审计大学招收的"一带一路"沿线国家审计专业硕士留学生为考察样本,通过设计调查问卷,结合心理弹性量表(Connor-Davidson Resilience Scale,CD-RISC)进行调查实验。研究表明,留学生心理弹性得分与中国及其来源国文化相似性呈正相关关系;性别差异影响了留学生的心理弹性分布,男留学生的承压能力相对薄弱,需要更多的心理干预予以化解;语言沟通依然是留学生跨文化交流亟待弥补的明显短板。

关 键 词：跨文化交流 “一带一路”  审计专业硕士留学生  心理弹性 CD-RISC  

分 类 号：G648.9]