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期刊文章详细信息

标签化的族群:一个三线企业中的社会结构    

A Labeled Clan:the Social Structure of a “Third Line” Enterprise

  

文献类型:期刊文章

作  者:陈超[1] 周明长[2]

Chen Chao(Institute of Taiwan Studies,Xiamen University,Xiamen 361005,China)

机构地区:[1]厦门大学台湾研究院,福建厦门361005 [2]四川建筑职业技术学院建筑与艺术系,四川成都610399

出  处:《江苏大学学报(社会科学版)》

年  份:2018

卷  号:20

期  号:5

起止页码:46-55

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2017、CSSCI、CSSCI_E2017_2018、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊

摘  要:秘密定居于偏远山区的未被中国劳动政治领域关注的三线工人主要来自内迁工人、返城知青和复退军人三个不同的族群。这三个来源作为不同的标签,意味着每个族群具有各自的特点。在工人的日常交往中,这些标签化的意义,不仅与工人在工厂所拥有的职业机会密切相关,而且塑造出了他们的相互认知和对他人的态度。高度的孤离逐渐形成了三线工人趋向于一个"标签化的族群"模型的社会结构。

关 键 词:三线企业  三线工人  标签化的族群  依赖性  

分 类 号:K27[历史学类]

参考文献:

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引证文献:

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同被引文献:

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