期刊文章详细信息
人力资源三支柱模型视角下的我国人力资源管理现状分析
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]中国民用航空飞行学院新津分院
年 份：2018
期 号：13
起止页码：128-129
语 种：中文
收录情况：NSSD、普通刊
摘 要：21世纪是知识经济的时代,人作为知识的载体,因此人成为组织最重要的资源。近几年我国人力资源管理模式正在发生深刻性的变革,尤其是人力资源三支柱模型被越来越多的组织尝试应用,人力资源三支柱模型受到极大的关注。文章首先界定清楚人力资源三支柱模型的基本概念与内涵。基于此,从人力资源三支柱模型视角,深入分析我国人力资源管理现状,为我国人力资源管理发展研究提供参考。
关 键 词：人力资源管理 人力资源三支柱模型 现状分析
分 类 号：F249.2]
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