期刊文章详细信息
困局与因应：就业歧视立法规制的优化
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]北京科技大学天津学院法律系,天津301830 [2]南开大学法学院,天津300350
基 金：广西哲学社会科学规划课题(13BFX004)
年 份：2017
期 号：4
起止页码：90-93
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2014、CSSCI、CSSCI_E2017_2018、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊
摘 要：关于就业歧视，我国现有法律规定在形式上呈现出分散性和原则性的特点，在内容上表现出要么交叉重复要么尚是缺失的问题，招致反就业歧视立法实效性不强。面对渐次凸显的就业歧视问题，制定一部统一的反就业歧视法、践行同工同酬原则、拓宽法律调控视野、彰明就业歧视类型、设定就业歧视认定标准、厘定就业歧视争议法律属性、合理配置举证责任或许是走出困局的最佳之道。
关 键 词：就业歧视 反就业歧视法 同工同酬
分 类 号：DF47]
参考文献：
正在载入数据...
二级参考文献：
正在载入数据...
耦合文献：
正在载入数据...
引证文献：
正在载入数据...
二级引证文献：
正在载入数据...
同被引文献：
正在载入数据...
