文献类型：期刊文章

作　　者：杨晓锋[1]

YANG Xiao-feng(School of Accounting,Wuhan Textile University,Wuhan 430200,China)

机构地区：[1]武汉纺织大学会计学院

出　　处：《经济体制改革》

基　　金：国家社会科学基金重点项目"战略性新兴产业发展理论与政策研究"(11AZD081)

年　　份：2018

卷　　号：0

期　　号：6

起止页码：169-176

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2017、CSSCI、CSSCI2017_2018、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘　　要：全面推进智能制造有利于提升制造业人力资本水平、优化制造业人力资本分布结构,并且通过人力资本中介效应对制造业就业人员平均工资增长起明显提振作用,但当前作用比较微弱。随着智能制造的深化,优化人力资本结构对制造业平均工资的提升作用逐渐强于人力资本存量,但对制造业就业规模的影响具有不确定性。当前应扎实推进智能制造,提高智能制造产业安全边际,提升人力资本结构与产业结构耦合效率,实现产业升级与工资增长同步。

关 键 词：智能制造  平均工资 人力资本存量 人力资本结构

分 类 号：F249.24] F424.3]