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期刊文章详细信息

浅谈基于大数据时代下的企业人力资源管理创新    

  

文献类型:期刊文章

作  者:陈军[1]

机构地区:[1]中共胶州市委统战部

出  处:《人才资源开发》

年  份:2018

期  号:16

起止页码:81-82

语  种:中文

收录情况:普通刊

摘  要:随着我国经济的快速发展,社会不断进步,我国各大行业竞争越加的激烈,而且专业知识经济已经在各大企业管理中占据了重要的地位。对于企业人力资源管理而言,如果缺乏优秀的管理人才,面对现代社会中大量的信息以及数据,企业将无从进行管理,使企业效益受到极大的影响。因此,本文通过对大数据时代下人力资源管理的创新重要性进行研究,找出现阶段大数据时代下人力资源管理中存在的问题,探究基于大数据时代下人力资源管理的创新途径。此次研究的主要目的是为了能够提高人力资源管理能力,促进企业的发展。

关 键 词:人力资源管理创新 企业人力资源管理 人力资源管理能力 知识经济  现代社会 行业竞争  企业管理  管理人才

分 类 号:F272.92[工商管理类]

参考文献:

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引证文献:

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同被引文献:

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