期刊文章详细信息
高校图书馆人力资源激励机制优化问题探析
Explore and Analyse the Optimization of Human Resources Incentive Mechanism in University Library
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]长春工业大学图书馆,长春130012 [2]长春工业大学档案馆,长春130012
基 金：吉林省教育科学"十三五"规划课题(GH16152)
年 份：2017
卷 号：31
期 号：2
起止页码：88-92
语 种：中文
收录情况：NSSD、普通刊
摘 要：当前,我国高校图书馆建立和实施人力资源机制的现状不够理想,人力资源开发与管理状况已远远不能适应高校数字化、网络化发展的需要.为此,探索构建科学有效的人力资源激励机制,充分发挥图书馆在高校中的智库作用和战略地位,已成为高校发展面临的一个十分重要的问题.本文在分析高校图书馆人力资源激励机制现状的基础上,提出优化高校图书馆人力资源激励机制的对策建议.
关 键 词：高校图书馆 人力资源 激励机制 优化
分 类 号：G251.6[图书情报与档案管理类]
参考文献：
正在载入数据...
二级参考文献：
正在载入数据...
耦合文献：
正在载入数据...
引证文献：
正在载入数据...
二级引证文献：
正在载入数据...
同被引文献：
正在载入数据...
