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公立医院医师岗位门诊绩效体系探究
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]青岛大学医学部 [2]青岛大学医学部附属医院,山东青岛266071
年 份：2017
期 号：7
起止页码：244-245
语 种：中文
收录情况：NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊
摘 要：门诊绩效作为医师绩效的重要组成部分,科学合理的门诊绩效体系有助于调动医务人员工作积极性、主动性和创造性。通过对某三级甲等医院门诊医师进行实地调研,分析和探究医师岗位门诊绩效体系,从而加强门诊绩效分配的公平性与合理性,提高门诊医师的满意度,为下一步更好地开展门诊绩效工作提供有效依据。
关 键 词：公立医院 门诊 绩效体系
分 类 号：F240]
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