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期刊文章详细信息

人力资源管理与经济可持续发展研究    

  

文献类型:期刊文章

作  者:郭印生[1]

机构地区:[1]安阳市人民公园

出  处:《人力资源管理》

年  份:2017

期  号:7

起止页码:2-3

语  种:中文

收录情况:NSSD、普通刊

摘  要:中国经济新常态背景下,知识、技术与创新能力成为衡量人力资源水平的重要标准,同时也提升了人力资源在组织机构中的地位。伴随着社会改革、经济发展和政策调整,我国事业单位凸显出大量人力资源管理弊端和不足,对事业单位的社会公共服务能力产生了不利影响。本文结合当前我国事业单位人力资源管理现状展开分析,阐明它与经济可持续发展的关系,并提出相关的优化改进策略。

关 键 词:人力资源 事业单位  可持续发展 市场经济

分 类 号:F240]

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