文献类型：期刊文章

作　　者：徐银香[1] 张兄武[2]

机构地区：[1]苏州科技大学教育与公共管理学院 [2]苏州科技大学

出　　处：《职教论坛》

基　　金：2016年度教育部人文社会科学研究青年基金项目"责任共担视角下大学生实习及其权益保障研究"(编号:16YJC880092);主持人:徐银香;江苏省高校哲学社会科学研究项目"责任共担视角下大学生实习及其权益保障研究"(编号:2015SJB562);主持人:徐银香

年　　份：2017

卷　　号：33

期　　号：10

起止页码：69-73

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2014、NSSD、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘　　要：顶岗实习作为一种重要实习方式被广泛推广应用。由于对顶岗实习生身份、与实习单位关系的认识尚存争议,以及相关法律法规和司法救济制度的不健全、甚至缺失,导致顶岗实习生的劳动权益屡受侵害。文章在深入理解顶岗实习生劳动权益内涵、科学分析顶岗实习生劳动权益保障存在的主要问题和原因的基础上,从五个方面提出了改进实习生劳动权益法律保障的对策建议。

关 键 词：顶岗实习 实习生 劳动权益 法律保障

分 类 号：G710]