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期刊文章详细信息

基于层次分析法编制辽宁省公立医院绩效评价指标权重    

The Weight of Performance Evaluation Index of Public Hospital in Liaoning Province based on Analytic Hierarchy Process

  

文献类型:期刊文章

作  者:唐成海[1] 杨佐森[1] 李欣宏[2]

机构地区:[1]辽宁省卫生信息中心,沈阳110000 [2]辽宁省医院发展中心,沈阳110000

出  处:《中国卫生信息管理杂志》

年  份:2017

卷  号:14

期  号:1

起止页码:88-91

语  种:中文

收录情况:JST、ZGKJHX、普通刊

摘  要:公立医院绩效评价是衡量公立医院公益性质、医疗水平和质量、综合管理能力以及可持续发展等要素的重要手段。评价指标体系的权重分配是绩效评价工作的关键内容,指标的权重分值直接影响评价的结果。本文重点研究如何借助层次分析法,科学编制绩效评价指标权重。

关 键 词:公立医院  绩效评价 权重  

分 类 号:R197.3]

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同被引文献:

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