期刊文章详细信息
齐美尔的冲突命题与和谐劳动关系建构
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]常州大学工会
年 份：2016
期 号：6
起止页码：86-89
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2014、CSSCI、CSSCI2014_2016、NSSD、RCCSE、RWSKHX、SKJJZZ、ZGKJHX、核心刊
摘 要：齐美尔把冲突作为一种普遍存在的互动形式,对影响冲突的因素、冲突产生的后果、冲突中统一的成分、冲突与群体的发展等进行了深入研究,提出了一系列重要命题。构建和谐劳动关系可以从齐美尔的学术思想中汲取智慧,适应社会变迁和群体发展的新挑战,创新思路和方法,妥善处理各种劳资纠纷,协调利益矛盾和冲突。
关 键 词：齐美尔 冲突理论 和谐劳动关系
分 类 号：C91-0[经济学类] F246[社会学类]
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