期刊文章详细信息
工业4.0时代的人机关系:技术将如何改变工业劳动力结构
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]波士顿咨询公司
年 份：2016
卷 号：0
期 号：10
起止页码：24-30
语 种：中文
收录情况：普通刊
摘 要：从现在到2025年,工业4.0将推动现有的工业劳动力结构发生巨大的转变。数字化工业技术将会削减一定数量的工作岗位,但同时也将带来更多的就业机会,此外,对劳动者的技能要求与过去相比将会有极大的差别。想要顺利过渡到工业4.0,企业需要对员工进行再培训,改进组织架构,并制定战略性的人才计划。
关 键 词：劳动力结构 人才计划 人机关系 技能要求 工作岗位 增强现实技术 使用场景 辅助系统 劳动力队伍 组织结构
分 类 号：F272.92[工商管理类]
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