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期刊文章详细信息

组织韧性的构念、测量及其影响因素    

Organizational Resilience:Conceptualization,Measurement and Antecedents

  

文献类型:期刊文章

作  者:王勇[1]

机构地区:[1]淮阴工学院商学院,江苏淮安223001

出  处:《首都经济贸易大学学报》

基  金:国家社会科学基金项目"员工帮助计划促进新生代农民工城市融入研究"(14BSH040);教育部人文社会科学研究青年基金项目"基于人力资源实践的企业多元知识分享及其债效研究;效能感知的中介效果"(11YJC630215)

年  份:2016

卷  号:18

期  号:4

起止页码:120-128

语  种:中文

收录情况:NSSD、RCCSE、RWSKHX、普通刊

摘  要:在不同类型组织的成功经历中,韧性已经成为关键性的因素。在组织管理领域,组织韧性的研究已经成为研究者们关注的热点和焦点,并且出现了一些有价值的成果。基于对国外组织韧性相关文献的系统梳理,对组织韧性的概念界定、结构维度划分与测量以及组织韧性的影响因素进行述评,并针对现有研究存在的不足,对未来研究进行了展望。

关 键 词:组织韧性  适应力 组织情境

分 类 号:C93[管理科学与工程类]

参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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同被引文献:

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