文献类型：期刊文章

作　　者：赵忠平[1] 秦玉友[2]

机构地区：[1]浙江师范大学职业教育研究中心,浙江金华321004 [2]东北师范大学农村教育研究所,吉林长春130024

出　　处：《教育与经济》

基　　金：国家社会科学基金教育学国家重点课题“全面提升农村教育质量背景下的农村教师结构调整及编制需求研究”(课题批准号:AFA150007)

年　　份：2016

卷　　号：32

期　　号：1

起止页码：53-62

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2014、CSSCI、CSSCI2014_2016、NSSD、RWSKHX、SKJJZZ、核心刊

摘　　要：教师流动对学校教育质量的提升和师资队伍的稳定产生重要影响。本文基于对全国东中西部9省义务教育教师的调查数据,利用描述统计和回归的方法,从机会成本的角度对义务教育教师流动意向的影响因素进行了分析。研究发现:机会成本是义务教育教师流动的重要影响因素,具体表现为:义务教育教师的工资收入越低,其流动意向越高;在职业环境不能使教师满意的情况下,能力较强教师以及年轻教师更倾向流动;教师与职业匹配质量越低越容易流动;教师倾向于从相对薄弱地区和薄弱学校流出。

关 键 词：义务教育教师 教师流动 流动意向  机会成本  

分 类 号：F08] G40-054]