文献类型：期刊文章

作　　者：胡必坚[1,2] 张新民[3]

机构地区：[1]西南政法大学经济法学院 [2]安顺学院政法学院 [3]西南大学法学院

出　　处：《现代经济探讨》

基　　金：国家社会科学基金重大项目"促进收入公平分配的财税法制创新研究"(项目编号:13&ZD028)的阶段性成果之一

年　　份：2015

期　　号：9

起止页码：78-82

语　　种：中文

收录情况：BDHX、BDHX2014、CSSCI、CSSCI2014_2016、NSSD、RCCSE、RWSKHX、核心刊

摘　　要：劳动者报酬占GDP的比重走低,劳动者报酬占企业利润的比重缺乏约束机制,是初次分配公平的制约因素。个人所得税法、社会保障制度及财政转移支付制度未能有效促进再分配公平,捐赠税收优惠激励机制也未能根本促进第三次分配公平。因此,国民收入分配公平的实现,需要创新财税法制:初次分配中促进劳动、资本等要素按贡献公平参与分配,再分配中促进税收、社保和转移支付的公平调节,第三次分配中促进个人、企业等各类主体参与社会捐赠。

关 键 词：国民收入分配分配公平  劳动者报酬 财税法

分 类 号：F124.7]