期刊文章详细信息
基于大数据的公务员考核评价体系研究
On the Civil Servants Evaluation System Based on Big Data
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]安徽行政学院贸易经济系 [2]安徽经济管理学院培训管理处
基 金：安徽省教育厅人文社会科学基金重点项目(SK2014A216)
年 份：2015
卷 号：17
期 号：4
起止页码：33-37
语 种：中文
收录情况：NSSD、普通刊
摘 要：我国现行公务员的考核与评价体系存在诸多的问题,在大数据技术的助力下,公务员考核与评价可以实现动态监测、多因素考核、分类分层管理、群体和个人分析、预警和行为矫正等过去难以完成的工作,使公务员考核与评价更加准确和科学,但这项工作也需要在法律和制度上进行突破和完善。
关 键 词：大数据 公务员考核与评价 智慧考核 法律制度
分 类 号：D630.3[政治学类]
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