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实施教练项目的十个“必须”
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]无限领导力培训与教练学校 [2]克罗诺斯客户服务 [3]《培训》编辑部
年 份：2015
卷 号：0
期 号：4
起止页码：25-27
语 种：中文
收录情况：普通刊
摘 要：许多组织发现，创建有效的教练项目是培养组织优秀人才的秘密武器。教练项目不仅能够吸引关键人才的加入，还能带来组织绩效的提升。德勤近期的一份调查报告显示，那些在企业文化中对教练技术高度支持的组织，其人才管理评级的结果比那些不支持教练技术的组织要高出75％。同时在组织产出上高出13％，员工绩效更是高出39％。对教练技术的支持越多，组织越能收获丰厚的成果。
关 键 词：教练技术 “必须” 员工绩效 优秀人才 关键人才 企业文化 人才管理 组织
分 类 号：G633.3[教育学类]
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