文献类型：期刊文章

作　　者：杨敏[1] 张亚芳[1]

机构地区：[1]常州大学商学院人力资源管理系

出　　处：《产业与科技论坛》

基　　金：国家级大学生创新创业训练计划项目;江苏省高等学校大学生创新创业训练计划重点项目(编号:201410292010Z);常州大学科技创新基金资助项目(编号:2014-08-B-05)阶段性研究成果

年　　份：2015

卷　　号：14

期　　号：2

起止页码：104-106

语　　种：中文

收录情况：普通刊

摘　　要："海归"人才是现今诸多创业活动中一类特色鲜明的群体。近年来,在中央和地方政府强有力的政策支持下,相当一部分的海归创业企业表现出强劲的发展势头。然而,现有的政策环境仍不完善,产业集群尚未形成气候,加之企业自身在战略决策、管理运营、资源利用等方面也存在明显的短板,使得一些企业陷入了发展困境。本文通过对常州市近百家海归创业企业的实地调研,就海归创业企业的成长现状及困境进行了翔实的分析,并就如何破解成长困境提出了相应的对策,以期能为蓬勃发展的海归创业实践提供决策参考。

关 键 词：海归创业 创业企业  成长现状  

分 类 号：F279.2[工商管理类]