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期刊文章详细信息

新创高新技术企业人力资源优势探析    

Research on the Human Resource Superiority of the New High-tech Companies

  

文献类型:期刊文章

作  者:邱琼[1] 钟秀斌[2]

机构地区:[1]清华大学经济管理学院,北京100084 [2]杂志社,北京100037

出  处:《中国软科学》

年  份:2001

期  号:9

起止页码:46-49

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2000、CSSCI、CSSCI2000_2002、JST、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘  要:我们通过对国内80家新创企业的问卷调查和其中11家企业的实地访谈,发现:人力资源是新创高新技术企业成长的关键资源。新创企业需要不断改进激励制度,提高组织结构的有效性,并争取实现机构稳定与创新能力间的有效平衡,从而提升企业人力资源、实现企业成长。

关 键 词:高新技术企业  人力资源 新创企业  激励制度  组织结构  

分 类 号:F276.44[工商管理类] F240]

参考文献:

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二级参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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二级引证文献:

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同被引文献:

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