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期刊文章详细信息

互联网时代的人力资源管理新思维    

New Thinking of Human Resource Management in Internet Era

  

文献类型:期刊文章

作  者:彭剑锋[1,2,3,4,5,6]

机构地区:[1]中国人民大学 [2]华夏基石管理咨询集团 [3]中国人力资源开发研究会 [4]中国人力资源开发研究会企业人才分会 [5]中国企业联合会管理咨询业委员会 [6]北京企业家协会

出  处:《中国人力资源开发》

年  份:2014

卷  号:31

期  号:16

起止页码:6-9

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2011、NSSD、RCCSE、RDFYBKZL(收录号:570193)、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘  要:互联网时代给企业的人力资源管理带来了前所未有的机遇和挑战。文章站在理论与实践的前沿,指出了互联网时代具备的四大特征,并在此基础上提出了互联网时代人力资源管理的十种新思维。

关 键 词:互联网 人力资源管理 新思维  

分 类 号:F272.92[工商管理类]

参考文献:

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引证文献:

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同被引文献:

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